Pomieszczenie biurowe w którym pracuję zostało zorganizowane na zaadaptowanym strychu z pochyłym dachem. Wysokość sufitu waha się od 2,5 m do 1,8 m. Biuro posiada tylko małe okienka i kilka opraw oświetleniowych na suficie. Pracodawca twierdzi, ze w takim pomieszczeniu nie musi być dostatecznego oświetlenia naturalnego. Czy nasza praca przy komputerze (5 osób) w tym pomieszczeniu jest zgodna z przepisami BHP?
Zgodnie z ROZPORZĄDZENIEM MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.
(Dz. U. z dnia 23 października 1997 r.)
§ 20. 1. Wysokość pomieszczenia stałej pracy nie może być mniejsza niż:
1)3 m w świetle - jeżeli w pomieszczeniu nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia,
2. Wysokość pomieszczeń, o których mowa w ust. 1, może być obniżona w przypadku zastosowania klimatyzacji - pod warunkiem uzyskania zgody państwowego wojewódzkiego inspektora sanitarnego.
3. Wysokość określona w ust. 1 pkt 1 może być zmniejszona do:
1) 2,5 m w świetle:
a) jeżeli w pomieszczeniu zatrudnionych jest nie więcej niż 4 pracowników, a na każdego z nich przypada co najmniej po 15 m3 wolnej objętości pomieszczenia
4. W pomieszczeniu o stropie pochyłym wymagania określone w ust. 1, 3 i 4 stosuje się do średniej wysokości pomieszczenia, przy czym w najniższym miejscu wysokość pomieszczenia nie może być mniejsza w świetle niż 1,9 m (licząc od poziomu podłogi do najniżej położonej części konstrukcyjnej sufitu). Ponadto: § 25. W pomieszczeniach stałej pracy należy zapewnić oświetlenie dzienne, chyba że jest to niemożliwe lub niewskazane ze względu na technologię produkcji, a na stosowanie oświetlenia wyłącznie elektrycznego pracodawca uzyskał zgodę właściwego państwowego wojewódzkiego inspektora sanitarnego wydaną w porozumieniu z okręgowym inspektorem pracy. § 26. 1. Oświetlenie dzienne na poszczególnych stanowiskach pracy powinno być dostosowane do rodzaju wykonywanych prac i wymaganej dokładności oraz powinno spełniać wymagania określone w Polskiej Normie. 2. Niezależnie od oświetlenia dziennego w pomieszczeniach pracy należy zapewnić oświetlenie elektryczne o parametrach zgodnych z Polskimi Normami (dla pracy przy komputerze oznacza to przynajmniej 500 lx). Z powyższego wynika, że pomieszczenie to nie powinno służyć jako pomieszczenie do pracy stałej, chociaż jeżeli pracodawca zdobył zgodę okręgowego inspektora pracy to nie narusza prawa pracy.
Dr inż. Zbigniew Jóźwiak
Zakład Fizjologii Pracy i Ergonomii
Instytut Medycyny Pracy im. Prof. J. Nofera
| 
